LES ASSEMBLEES GENERALES DU 1ER FEVRIER
ONT MOBILISE 1300 SALARIES PARTOUT EN FRANCE
Bravo et merci à tous et à toutes. Rendez-vous pour la poursuite de l'action sur ce blog et dans les prochaines assemblées générales. Soyez prêts.
jeudi 28 janvier 2010
Assemblées Générales de soutien aux négociateurs LUNDI 1er FEVRIER
Bravo et merci à tous et à toutes. Rendez-vous pour la poursuite de l'action sur ce blog et dans les prochaines assemblées générales. Soyez prêts.
Le Communiqué de Presse de l'intersyndicale
LE GROUPE ATOS ORIGIN MIS A MAL PAR M. BRETON.
LES SALARIES SE MOBILISENT
L'annonce d'un quasi gel des salaires en 2010 a provoqué une vive réaction des salariés d'Atos Worldline, filiale du Groupe ATOS ORIGIN. Les organisations syndicales CFDT, CGT et CFTC sont unanimes et sur le pont. En parallèle, les résultats du groupe ATOS ORIGIN et de Worldline en particulier sont toujours aussi satisfaisants. La marge augmente et le travail de tous est très efficace.
M. BRETON doit absolument comprendre et tenir compte de ce que le modèle Atos Worldline qu'il a tant vanté auprès des analystes financiers et dont il s'inspire pour organiser la totalité du groupe ne se réduit pas à un business porteur. C'est aussi un modèle social qui permet un équilibre gagnant-gagnant entre entreprise et salariés.
Les acteurs d'Atos Worldline portent un profond attachement à leur entreprise, à ses dirigeants historiques qui ont permis cet équilibre et mis en place ce modèle social. Ce dernier porte la motivation de tous et de toutes, une motivation permanente et exemplaire.
La force d'Atos Worldline et du groupe Atos Origin, ce sont les hommes et les femmes qui, au quotidien, se battent pour servir toujours mieux leurs clients et gagner des marchés.
M. BRETON va-t-il réussir à démotiver 100% des salariés ?
Une politique de gel des salaires aujourd’hui, dans un contexte de regroupement géographique des équipes parisiennes aux conséquences sociales insupportables ? Une suppression de l’intéressement demain ? Une disparition des actuels statuts sociaux après-demain ?
Des Assemblées Générales ont déjà eu lieu sur tous les sites : Manhattan, Rennes, Seclin, Lyon, Blois, Sophia, Tours, Vendôme, Paris, Haussmann, Victoire, Bucarest, … Des centaines de salariés sont déterminés.
De nouvelles Assemblées Générales auront lieu M. BRETON doit absolument comprendre et tenir compte de ce que le modèle Atos Worldline qu'il a tant vanté auprès des analystes financiers et dont il s'inspire pour organiser la totalité du groupe ne se réduit pas à un business porteur. C'est aussi un modèle social qui permet un équilibre gagnant-gagnant entre entreprise et salariés.
Les acteurs d'Atos Worldline portent un profond attachement à leur entreprise, à ses dirigeants historiques qui ont permis cet équilibre et mis en place ce modèle social. Ce dernier porte la motivation de tous et de toutes, une motivation permanente et exemplaire.
La force d'Atos Worldline et du groupe Atos Origin, ce sont les hommes et les femmes qui, au quotidien, se battent pour servir toujours mieux leurs clients et gagner des marchés.
M. BRETON va-t-il réussir à démotiver 100% des salariés ?
Une politique de gel des salaires aujourd’hui, dans un contexte de regroupement géographique des équipes parisiennes aux conséquences sociales insupportables ? Une suppression de l’intéressement demain ? Une disparition des actuels statuts sociaux après-demain ?
Des Assemblées Générales ont déjà eu lieu sur tous les sites : Manhattan, Rennes, Seclin, Lyon, Blois, Sophia, Tours, Vendôme, Paris, Haussmann, Victoire, Bucarest, … Des centaines de salariés sont déterminés.
le lundi 1er février prochain à 13H45 sur tous les sites d'Atos Worldline.
Elles seront le lieu de décision des actions à suivre et accompagneront les organisations syndicales dans la négociation.
Les salariés avertissent très clairement M. BRETON, la direction du Groupe et le BOARD :
Le modèle social d’Atos Worldline ne doit pas être cassé ou il y aura de la casse.
M. BRETON doit s’appliquer à mettre en place une véritable politique industrielle pour le Groupe Atos Origin dans le respect des salariés et non juste une accélération de plan d’économie, une politique court terme qui a pour conséquence essentielle de faire souffrir tous les salariés dans leur quotidien et de ralentir leur travail.
M. BRETON, soyez LEAN, éliminez la source essentielle d’inefficacité actuelle dans le Groupe Atos Origin : La démotivation générale provoquée par votre politique sociale dont le compteur est bloqué au zéro pointé.
mercredi 27 janvier 2010
Inscription à :
Articles (Atom)
